Концепция к будущей ВКР. Тема «Совершенствование кадрового обеспечения муниципального управления»

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ..................................................................................................................5

ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ТЕХНОЛОГИИ МОТИВАЦИИ

СОТРУДНИКОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ....................................................................8

1.1. Понятие и сущность мотивации сотрудников...................................................8

1.2. Основные формы и методы управления мотивационным процессом на

предприятии...............................................................................................................19

1.3. Современные технологии мотивации персонала............................................29

ГЛАВА 2 АНАЛИЗ ТЕХНОЛОГИИ МОТИВАЦИИ СОТРУДНИКОВ ООО

«УРАЛЬСКИЙ ЗАВОД МАНИФОЛЬДОВ»..........................................................38

2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия....................38

2.2. Количественный и качественный состав персонала ООО «Уральский завод

манифольдов»............................................................................................................42

2.3 Оценка эффективности технологий мотивации сотрудников........................49

ГЛАВА 3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ТЕХНОЛОГИИ МОТИВАЦИИ

СОТРУДНИКОВ ООО «УРАЛЬСКИЙ ЗАВОД МАНИФОЛЬДОВ»..................59

3.1. Разработка направлений совершенствования технологии мотивации

сотрудников...............................................................................................................59

3.2. Экономическая эффективность предложенных мероприятий.......................65

ЗАКЛЮЧЕНИЕ.........................................................................................................74

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ................................................78

ПРИЛОЖЕНИЯ.........................................................................................................83