Отзыв на вебинар «Трудовое право»

ОТЗЫВ НА ВЕБИНАР «ТРУДОВОЕ ПРАВО»

В данной лекции, посвящённой предмету «Трудовое право», мы рассмотрели важнейшие вопросы, такие как понятие трудового права, его предмет, принципы и источники.

Трудов ое право является самостоятельной отраслью права, а если говорить точнее - трудовое право это совокупность правовых норм, регулирующих трудовые отношения.

Предметом трудового права является комплекс общественных отношений, возникающих в области трудовых взаимоотношений.

Метод трудового права - это способ воздействия норм права на трудовые взаимоотношения. Метод определяется характером и содержанием предмета правоотношений.

Роль трудового права в частности заключается в регулирование поведения людей в процессе труда. Также акцентируется внимание на том, чтобы в процессе правового регулирования соблюдалась охрана труда работников, соблюдался баланс интересов работника, работодателя, общества и государства.

Целью института трудового права является установление государственных гарантий труда, создание благоприятных условий труда, защита интересов работников и работодателей

Основной задачей института трудового права является создание правовых условий для достижения баланса сторон трудовых отношений.

Сторонами трудовых взаимоотношений является работник и работодатель.

Основные принципы трудового права - свобода труда, запрет на принудительный труд, запрет на дискриминацию в сфере труда, защита от безработицы. Данные принципы кореллируются с принципами, предусмотренными международным правом. Также принципы трудового права гарантируют равенство прав и свобод работников и работодателей.

Источниками трудового права являются нормативные акты компетентных органов, различающиеся по юридической силе (законы, подзаконные акты, локальные нормативные акты)

Основным источником трудового права можно назвать Конституцию Российской Федерации, а так же различные международные нормативно-правовые акты, однако, стоит отметить, что данный вопрос является дискуссионным.

Так же нельзя не сказать об основном федеральном законе, а именно - Трудовом кодексе Российской Федерации, который в полном объеме регулирует законные права и обязанности работника и работодателя.

Таким образом, в данной лекции содержатся все те сведения, без которых изучение трудового права как института не представляется возможным.